Информационная Модель Компании

Все о - Фирменных знаниях - Коммуникациях - Культуре - и Развитии Компании

Об Авторе

Фабрика Знаний

Знания – важный ресурс в любой компании. Именно за счет создания, получения и накопления новых знаний развивается компания. Но зачастую создаются и накапливаются они не компанией, а сотрудниками, с ними же компанию и покидают. А методики, подходы и практики управления ими не распространены. Моя Цель (и цель моего проекта) помочь Вам начать осознано управлять фирменными знаниями. Прекратить переизобретать велосипеды и много раз наступать на одни и те же грабли и конечно терять знания вместе с сотрудниками. Начать строить Информационную Модель Вашей Компании.

Услуги

Фабрика Знаний

Знания – важный ресурс в любой компании. Именно за счет создания, получения и накопления новых знаний развивается компания. Но зачастую создаются и накапливаются они не компанией, а сотрудниками, с ними же компанию и покидают. А методики, подходы и практики управления ими не распространены. Моя Цель (и цель моего проекта) помочь Вам начать осознано управлять фирменными знаниями. Прекратить переизобретать велосипеды и много раз наступать на одни и те же грабли и конечно терять знания вместе с сотрудниками. Начать строить Информационную Модель Вашей Компании.

Услуги

Фабрика Знаний

Знания – важный ресурс в любой компании. Именно за счет создания, получения и накопления новых знаний развивается компания. Но зачастую создаются и накапливаются они не компанией, а сотрудниками, с ними же компанию и покидают. А методики, подходы и практики управления ими не распространены. Моя Цель (и цель моего проекта) помочь Вам начать осознано управлять фирменными знаниями. Прекратить переизобретать велосипеды и много раз наступать на одни и те же грабли и конечно терять знания вместе с сотрудниками. Начать строить Информационную Модель Вашей Компании.

Услуги

Задать вопрос